第3章　轻松生活自己做主(18)

霍兰德把个人职业选择分为6种：现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型、常规型；把工作性质也分为6种：现实性的、调查研究性的、艺术性的、社会性的、开拓性的、常规性的，并一一相对应。

比如，那些艺术型人格的人，大多喜欢以各种艺术形式的创作来表现自己的才能，实现自身价值；具有特殊艺术才能和个性；乐于创造新颖的、与众不同的艺术成果，渴望表现自己的个性。那么这些人便适合各种艺术创造工作，如演员、编导、文艺评论员、主持人、编辑、作家、画家、书法家、摄影师、设计师等。

那些企业型人格的人，大多精力充沛、自信、善交际，具有领导才能；喜欢竞争，敢冒风险；喜欢权力、地位和物质财富。那么，适合他们的职业便是企业领导、政府官员、销售人员、营销管理人员等。

再如，常规型人格的人，一般喜欢按计划办事，习惯接受他人的智慧和领导，自己不谋求领导职位；不喜欢冒险和竞争；工作踏实，忠诚可靠，遵守纪律。那么适合他们的职业大多是办公室工作，如会计、出纳、秘书、图书管理员、保管员、审计工作者等。

总的来说，适宜的职业环境中个人可以充分施展自己的技能和智慧，表达自己的态度和价值观，并且能够完成那些令人愉快的使命！

如果现在你已经开始厌倦你的工作，或是从一开始就不喜欢你的工作，不妨想想，这份工作是否适合你，你是否需要换一份工作。

霍兰德的人格类型划分

要冒一次险！整个生命就是一场冒险。走得最远的人，常是愿意去做，并愿意去冒险的人。

——卡耐基

有创造力的生活

在我们的生活中，每天都要面临很多问题。这个大衣柜如何搬过这扇矮小的门；赴约的时候，衣服不小心被挂破了如何补救；公司受到经济危机的影响，如何渡过难关……从小到大，每一个问题都需要我们开动脑筋去解决。

一般来说，很多问题，我们都有固有的经验做指导，或是前辈们总结的经验，或是自己的经验，一个问题总有一个以上的解决办法。但是，我们有没有想过，有什么办法比现在的办法更可靠、更便捷、更有效呢？

如果你经常这样问自己，并不断地尝试寻找解决每个问题的新办法，那么，你的思维方式肯定是活跃的，你解决问题的能力必然比别人强。曹冲借助水的浮力称象、司马光砸缸救出小孩，都是打破惯有的思维，用新的方法解决问题的例子，这实际上就是一种创新。

一个新的方法，可能会给你带来新的收益。

有个小男孩在一家马戏团做童工，负责在马戏场内叫卖小食品。但每次看的人不多，买东西吃的人更少，尤其是饮料，很少有人问津。这下可怎么办呢？没人买东西，意味着他的收入惨淡。